<
s

集团公司隆重举行“高层领导带徒签字仪式”

发布时间: 2018-09-11 11:56:57   作者:本站编辑   来源: 本站原创   浏览次数:

仪式现场

刘定国发表重要讲话

肖英杰主持仪式

杜巍宣读协议书

青年徒弟周宇航发言

中层副职徒弟张双根发言

导师代表陈文宇发言

签字

递交协议书

递交协议书

刘定国师徒

杜少华师徒

王增恩师徒

王建亭师徒

陈文宇师徒

谢继义师徒

苏富金师徒

杜巍师徒

9月11日上午,“集团公司高层领导带徒签字仪式”在集团公司总部大楼四楼大会议室举行,集团公司董事长、总经理、党委书记刘定国等八位集团公司高层领导与64名徒弟签字确定建立师徒关系,开始为期两年的“导师带徒”活动,标志着集团公司实施“人才素质提升人才倍增计划”进入了新阶段。

上午8时30分,集团公司纪委书记、监事会主席、工会主席肖英杰宣布签字仪式开始,全场起立,齐唱中华人民共和国国歌。

集团公司副总经理杜巍宣读了“导师带徒活动师徒协议书”,明确了师徒双方的责任和义务、目标、考核、奖励、鉴证与协议的终止等。

青年员工徒弟代表周宇航、中层副职徒弟代表张双根先后发言,表达了对集团公司开展“导师带徒”活动的感激之情,表达了对导师的谢意,发出了“诚心,细心,精心,耐心是我们拜师的学习态度;勤学,勤问,勤听,勤看是我们拜师的学习方法;成长,成熟,成才,成功是我们拜师的学习目的”的心声。作出了“我们会按照导师安排的计划,向着目标一步一个脚印扎扎实实地走下去。我们定会尊师重教,虚心学习、虚心求教,及时总结,实践导师传授给我们的知识和工作方法、管理经验,增强自己的管理实践能力,尽快提高自己的业务水平,学以致用”的庄严承诺。他们相信,“通过导师的言传身教,我们的业务水平和工作能力一定会不断得到提高,让我们用努力和奉献与导师携手,共创河南一建集团公司的辉煌,以优异的成绩报答恩师的培养”。

导师代表、集团公司总经济师陈文宇代表八位导师发言。陈总首先就做好导师谈了自己的三点看法,一是做好传,即传授理论知识、传授工作方法;二是做好帮,即帮助,打好理论基础的同时,导师更重要的职责应是帮助徒弟们培养先进思维模式,拓宽视野,提升格局;三是做好带,即身教。陈文宇希望所有徒弟一是要做到德为先,树立正确的人生观、世界观、价值观,要树立爱岗敬业的职业道德和职业行为;二是要谦虚、谨慎,学而不倦;三是要学会跨界,即多专业、多岗位融合;四是要坚持理论与实践相结合,勇于创新,勿固化思维。

集团公司董事长、总经理、党委书记刘定国与中层副职徒弟、集团公司企业管理处副处长郭兵兵作为导师和徒弟代表在与会人员的见证下在协议书上签字并交换了协议书。

之后徒弟们按照师徒关系,先后分别排队,鞠躬后与导师刘定国、杜少华、王增恩、王建亭、陈文宇、谢继义、苏富金、杜巍交换了协议书并合影留念。

在热烈的掌声中,集团公司董事长、总经理、党委书记刘定国发表了重要讲话。

刘定国首先充分肯定了集团公司开展“导师带徒”活动。他指出,昨天我们刚刚度过了我国第34个教师节,在这尊师重教的日子里,今天我们隆重举行集团公司导师带徒签字仪式,标志着集团公司实施人才素质提升、人才倍增计划迈上了一个新台阶。刘定国向刚才签订了协议的各位师徒表示祝贺,并祝各位师徒事业有成,为集团公司的发展做出更大的贡献。

刘定国就集团公司开展导师带徒活动提出五点要求:

一是充分认识开展导师带徒的意义,提高对集团公司开展人才素质提升人才倍增计划的认识。人才是集团公司发展的第一要素,人才的多寡决定着企业的未来。我们要千方百计发现人才、培养人才、用好人才、留住人才。

二是各位导师要以身作则、言传身教、为人师表。导师要对徒弟传道、授业、解惑,这对各位导师来说是一项具有挑战性的任务,也是一项政治任务。集团公司要实现“打造建筑企业百年品牌”的企业愿景,后继人才是保障。集团公司要求导师结合公司的客观条件,在做好本职工作是同时,无论忙闲都能带好徒弟,好无保留地把自己的工作经验传授给自己的徒弟,以扎实的工作能力和高尚的人格魅力,教育和引导好徒弟做人做事,不希望有一个徒弟掉队。导师们不仅要培养徒弟学技能、学技术、学管理,更重要地培养他们树立正确的人生观、世界观、价值观。活动中,每一位导师一定要在政治上培养,生活上关心,业务上指导帮助。同时也要树立教学相长的学风,要善于接纳年轻员工的先进理念,不断学习新的技术和理论。

三是希望今天所有前来参加仪式和将在分公司、项目部导师带徒活动中成为徒弟的年轻员工们,需要切实做到尊师重教。希望所有徒弟要珍惜难得的机会,谦虚地向导师学习,要当好学生角色,要学习导师爱岗敬业、积极向上、善于学习的精神,要把导师的管理经验和管理方法学到手。

四是集团公司各有关部门要积极发挥组织作用、监督作用。要把活动抓紧抓好抓出实效,不能协议一签万事大吉。要加强定期或不定期的考核、考察,褒奖先进,鞭策后进。

五是要以“导师带徒”活动为契机,认真落实集团公司《人才素质提升人才倍增建设方案》的各项工作,在落实上下功夫,真正实现集团公司人才倍增的目标,为集团公司的发展提供人才和智力支持。

刘定国表示相信,徒弟和年轻员工们在自身的努力下和各位导师、老员工、老同志的帮助下,一定能够逐渐成长,能在自己岗位上不断取得新的成绩,成为集团公司发展的中坚力量,为集团公司的发展做出应有的贡献!

肖英杰在主持仪式时指出,今天仪式结束之后,各单位要积极行动起来,按照集团公司的统一部署认真开展好本单位的“导师带徒”活动,达到发现青年人才、锻炼青年人才、培养青年人才、造就青年人才的目的,为集团公司持续稳定健康发展做出积极的贡献。相信在集团公司的正确领导下,在众多导师的带领下,经过广大年轻员工的努力,我们集团公司一定会出现人才辈出的可喜局面;相信两年后的今天,定会是个硕果累累的收获时节。

9时30分,签字仪式结束。(赵青山) 

 

 

 

 


河南省第一建筑工程集团有限责任公司 版权所有 2007 豫ICP备15000462号 技术支持:河南浪潮软件
地址:郑州市黄河路23号 电话:0371-63836301、63836296 传真:0371-63836301 eMail:bangong@hnyjjt.cn